Ouh là là. Ça, c'est de l'entortillage de cerveau ! Mais comme j'en ai de tout à fait semblables, et que d'ailleurs celui-là me parle pas mal, je vais tâcher de répondre
.
D'abord, je vais répondre de manière simple, en laissant de côté les cas problématiques que tu proposes. Je pense qu'il est légitime de critiquer,
si effectivement tu le fais dans le but d'aider l'autre à prendre conscience d'un défaut ou comportement désagréable, et de manière suffisamment "douce" pour qu'il ait une chance de le prendre bien. Cela dit, en ce qui me concerne, je ne me permets de le faire qu'avec mes amis, et encore \o/, tout simplement parce que je trouve toujours cela assez gênant (de se mêler un peu de ce qui ne te regarde pas) et surtout que si la personne le prend mal, elle peut se braquer et ça n'aura rien arrangé du tout.
Donc bref, c'est assez délicat... mais oui, je pense que dans ce cas-là, c'est "légitime". Juste s'assurer d'y aller doucement.
Ensuite :
Nous sommes d'accord que sur le fond, signaler à quelqu'un qu'il dérange les autres est plutôt souhaitable, mais qu'en est-il si j'agis(sais) comme lui ?(Je me suis permis de corriger la petite faute de grammaire au passage
.) Là, c'est clair que c'est encore plus délicat^^. Je dirais qu'en théorie, en imaginant que toi, tu as d'abord pris conscience que tu dérangeais et donc baissé d'un ton, rien ne t'empêche de faire comprendre gentiment à cette personne qu'elle aussi devrait peut-être parler moins fort. Sauf que bon, en pratique, il/elle risque fort de trouver que tu as un certain culot, et donc de le prendre mal, ce qui n'est point l'effet souhaité.
En dehors de cette réaction, est-ce légitime ? Eh bien... comme je viens de le dire, je dirais que oui, à partir du moment où tu reconnais toi-même ton erreur et "montres l'exemple" (parce que sinon, c'est carrément absurde voire égoïste ou débile, enfin toussa quoi x) - sauf à la limite si tu considères qu'il/elle parle bien plus fort que toi, mais quand même^^). Dans le monde des Bisounours, celui de la théorie^^, tout le monde a le droit à l'erreur et c'est très bien de partager son expérience \o/.
Un autre cas problématique, c'est lorsque la personne n'est pas capable de recevoir nos critiques de manière constructive. Dans ce cas-là, que faut-il faire ?... Ach. Eh bien ça, c'est une bonne question
. Plus sérieusement, je pense que si l'on sait que la personne ne saura pas recevoir la critique, donc qu'elle risque de le prendre mal et de faire empirer la situation... tant qu'à faire, autant éviter \o/.
Woilà
.
Et enfin :
Mais quand il s'agit de, par exemple, une réaction qu'autrui a eue et qui nous a parue inappropriée ? Qui sommes-nous pour juger de la légitimité d'une action ?(Là aussi, j'ai corrigé une pitite mini faute d'accord tant que j'y étais. Héhé
.) Cette question-là, je crois que c'est la plus dure (en tout cas pour moi !). Personnellement, si un(e) de mes amis a une telle réaction, je finis par lui faire remarquer gentiment un peu plus tard pour faire en sorte qu'il/elle fasse attention la prochaine fois. Mais à chaque fois, je réfléchis bien avant de le faire, parce que justement, je me demande toujours si je suis vraiment bien placée pour lui dire ça. Donc ça dépend, pour ça je crois qu'il faut juger au cas par cas : si tu sais - ou crois savoir - que c'est une situation que tu connais mieux que la personne, tu peux te permettre de le lui faire remarquer [toujours dans le joli petit monde de la théorie] ; sinon, ça peut être tout bêtement une question d'ouverture. Je ne sais pas quoi dire de plus, quelqu'un aurait un exemple plus concret pour cette question-là ?
Woilà woilà
!! Bonneuh nuiiiiit \o/ !